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石家莊市第十九中學章程(試行)

办公室 2016-10-22


石家莊市第十九中學章程(試行)

2016年10月20日經教代會第八屆第一次會議審議通過)

     日經橋西區教育局核准)

第一章  總則

第一條 爲規範學校內部管理體制和運行機制,推進學校依法治校,建設現代學校制度,全面提高教育教學質量和辦學水平,根據《中華人民共和國教育法》《中華人民共和國教師法》《全面推進依法治校實施綱要》有關法律法規與規定結合學校實際,制定本章程。

第二條 學校名稱爲:石家莊市第十九中學

英文表述爲Shijiazhuang No.19 Middle School

地址:石家莊市友誼北大街19號

學校網址:www.sjz19.cn

第三條 學校隸屬于石家莊市橋西區教育局,全日制公辦完全中學,初中階段實施義務教育,學制三年;高中階段學制三年。

第四條 學校初中部实行划片招生,就近入学,招生对象为适龄小学毕业生。

高中部以市、區教育局核准的人數、規模面向市區招生,招生對象爲適齡初中畢業生。

 辦學文化

辦學理念:全面育人  育全面發展的人

辦學宗旨:德育爲首、教學爲主、育人爲本、全面發展

辦學目標:以培養德、智、體、美全面發展的社會主義事業建設者和接班人爲根本目標,努力實現“争创优质初中,打造特色高中,培养品优學生,兴办满意學校”的近期目标

 校徽、校訓、校歌校徽:19”表示十九中學;“兩瓣幼芽”象征學生;“紅五星”代表黨和國家;“”字指人民教師;“書本”和天藍底色象征知識海洋;“”和“兩瓣幼芽”又構成一個“”。概括起来其含义是:石家莊市第十九中學學生,在党和国家的关怀和教育下,在人民教师的精心培育下,在知识的海洋里茁壮成长,桃李满天下。

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校訓:勵志 修身 勤學 守紀

教風:敬業 守德 勤教 愛生

學風:愛校 尊師 勤學 守紀

作風:團結 勤奮 勤政 奉獻

校歌:《十九中之歌》  楊睿  李築華、尹野蔚

歌詞:我们心田,希翼无边,流淌着生生不息的清泉,我们心海希望无限,为了托起相同的明天;美丽校园,教会我勇敢,告别失败,扬起风帆,暴雨狂风勇往直前,面向未来展望明天。十九中,美丽的校园!带给我们欢乐,是我们成长的摇篮。

 組織機構和管理體制

第七條 學校实行校长负责制。

校长是學校的法人代表,负责學校的全面工作。

副校長協助校長開展工作。

校長、副校長應以身作則,開拓進取,自覺接受上級主管部門的審計。

第八條 校長依法行使以下職責 

(一)堅持社會主義辦學方向,堅持民主集中制原則,團結教職工,全面貫徹和執行國家教育方針、政策、法規。

(二)执行上级党委、政府和教育行政部门的决议,制定學校发展规划,和学年、学期工作计划,建立各项规章制度,主持學校教育教学和行政工作。

(三)领导和组织學校的德育工作、教学工作、科研工作;领导和组织學校体育、卫生、艺术教育工作及课外活动;全面提高學校教育教学质量。

(四)领导和组织财经和总务工作,负责學校经费使用的批准,贯彻勤俭办学的原则,搞好校园建设;加快學校教育现代化、信息化建设步伐;不断改善教職工的工作环境和福利待遇。

(五)加强干部队伍和教师队伍的建设及管理,负责學校中层干部的任免、教师的聘任、政治进步、业务进修、继续教育提供條件。

(六)支持工會、共青團、少先隊等群衆組織開展工作;

(七)法律、法規規定的其他職權。

第九條 學校中层干部实行聘任制,三年一届。

第十條 學校根据实际情况,设置办公室、教育处、教学处、总务处等内部职能机构。

办公室:负责學校的人事、劳资管理、离退休老教师的各项事务以及日常行政、党务工作。

教育处:负责學校的學生管理、体育卫生、法制安全、心理健康、學生公寓、班主任队伍建设等工作。

教学处:负责學校的教学管理、教师业务管理、图书资料、实验室及电教室等工作。

总务处:负责學校的财务管理、校园环境、基础建设、學校食堂及公共设施的维护等工作。

第三章 民主管理與監督

第十一條 黨總支

學校黨總支充分发挥政治核心作用,保证學校各项工作的顺利开展并实施监督。负责學校干部的教育、培养、选拔和考核等工作;领导本校工會、共青团等群众组织,领导教職工代表大会开展工作。黨總支以党小组为单位开展工作。

第十二條 教職工代表大會(教代會)

學校教職工代表大会是學校民主监督机构,是教職工行使民主權利、参与學校民主管理和民主监督的基本形式和制度,是學校管理体制的重要组成部分。

教代會必须坚持党的基本路线,贯彻党的方针、政策,遵守国家的法律、法规;引导教職工正确处理国家、集体和个人三者利益关系,调动教職工积极性;维护教職工合法权益,保障教職工完成學校教育教学等各项任务。

教代會接受學校党组织的领导,尊重和支持校長依法行使管理學校的權利,协助校长开展工作。

教代會5年一屆、每年1次定期召開,在本校主要行使以下職權:  

(一)听取學校年度工作、财务工作、校务公开、工會工作报告及其他专项工作报告,讨论审议或审议通过大会各项议案,并作出相应决议;

(二)审议學校的内部人事管理体制、岗位责任制方案、绩效工资、职称聘任、考核办法、奖惩條例、分配制度、改革方案以及其他与教職工权益有關的规章制度;   

(三)贯彻实施国家有關法律、法规、政策规定的行为,监督校务公开,民主评议學校領導;

(四)選舉職工代表、工會委員、工會主席等;

(五)維護教職工的合法權益;

(六)法律、法規規定的其他職權。

第十三條 工會

學校依照《中華人民共和國工會法》和《中国工會章程》建立工會组织,支持工會独立自主地开展工作,行使權利和履行義務。

第十四條 校務委員會

校務委員會是學校民主决策的基本形式,是學校的最高决策机构。校務委員會由校级领导、中层干部、教職工代表、家長委員會委员、社区代表、學生代表组成,由校长主持。

校務委員會的职责,是对學校的办学方向、科学发展、长期规划、教育改革等重大事项进行决策。

第十五條 共青团學校委员会(团委会)

遵守《中国共产主义青年团章程》,由团员代表大会选举學校团委会,团委会设书记、组织委员、宣传委员、文体委员等,选举结果经校党组织同意后,报上级团委。

团委会在校黨總支的领导下,引领共青团员和先进學生支持學校做好各项工作,团委会以团支部为单位开展工作。

第十六條 校長辦公會

校長辦公會是學校日常决策机构,由校长召集,也可委托副校长召集。校長辦公會根据研究决策事项,确定有關校级领导和中层干部等人员参加。

校長辦公會的职责,是对學校日常重要事项及随机事件进行决策。

第十七條 家長委員會

家長委員會是社会监督机构,有學生家长代表组成,参与學校民主管理,监督學校依法办学,支持學校教育工作。其職能主要有:

(一)家長委員會分设校级家長委員會、年级家長委員會、班级家長委員會三级制。家長委員會由家长代表组成,各设立常务委员会。各级委员会受上一级委员会的直接领导。

(二)协助、监督學校执行教育、教学法规及政策,对學生进行德、智、体、美、劳诸方面的教育。

(三)对學校的办学方向、教育教学、后勤保障、學校管理及收费等工作进行监督并参与必要的管理;对學校工作提出必要建议和意见。组织家长学习教育理论,帮助家长提高家庭教育的能力和水平,增强家庭教育效果。

具体详见《石家莊市第十九中學家長委員會章程》。

第十八條 校務公開和校長接待日

學校实行校务公开、教育收费公示制度。

对學校的重大事项及收费项目、收费标准、收费依据,以及涉及教職工和學生切身利益的事项进行公开,广泛接受群众监督。

星期三,定爲校長接待日。

第四章 教職工

第十九條 學校落实国家教师资格制度、聘任制度和教师专业技术职务评聘制度。根据编制部门核定的编制数额,學校结合岗位实际情况对教職工实行聘任。

按照竞争上岗原则,对聘用人员依照有關规定实行岗位管理和绩效工资制度。

教職工享有《中華人民共和國教育法》、《中華人民共和國教師法》及有關法律、法规规定的權利,履行《中華人民共和國教育法》、《中華人民共和國教師法》及有關法律、法规规定的義務。

第二十條 權利

(一)開展教育教學活動,從事教育教學改革和實驗;

(二)参加教育教學科研、学术交流,加入专业学术团体,在学术活动中充分发表意见;

(三)指導學生學習和發展,評定學生品行和學業成績;

(四)霸~被袢」ぷ时ǔ辏享受国家规定的福利待遇以及寒暑假的带薪休假;

(五)通过教職工(代表)大会或其他形式参与學校管理,对學校工作提出意见和建议;对學校重大事项有知情权;对不公正待遇或处分有申诉权;

(六)使用學校设施设备、图书音像资料及其他教育教学用品;

(七)參加進修或者其他方式的培訓;

(八)法律法規规定的其他權利。

第二十一條 義務

(一)遵守法律法規、职业道德规范、學校章程及规章制度,为人师表,忠诚于人民教育事业;

(二)贯彻国家教育方针,执行學校工作计划,履行教师聘约和岗位职责,完成教育教学工作任务;

(三)對學生進行思想品德教育以及文化知識教育,組織、帶領學生開展有益的社會活動;

(四)弘揚愛心與責任感,關心、愛護全體學生,尊重學生人格,促進學生在德、智、體、美等方面的全面發展;

(五)制止有害于學生的行为或者其他侵犯學生合法權利的行为,批评和抵制有害于學生健康成长的现象;

(六)踐行以生爲本理念,終身學習,與時俱進,不斷提高思想政治覺悟和教育教學業務水平。

第二十二條 教職工待遇

(一)學校制定教师专业发展、培训计划,鼓励和支持教师参与学术研究、考察交流和进修培训,促进教师专业成长。

(二)學校保证教職工工资、保险、福利待遇按照国家有關规定执行,逐步改善教職工的工作條件和生活條件,帮助解决教職工遇到的实际困难。

(三)學校实行班主任聘任、培训、考核、评价制度,切实加强班主任队伍建设,提升敬业精神、教育理念和业务能力。

(四)學校将师德作为教师考核、职务评聘、进修深造和评优评先等的首要内容。

學校建立教職工业务档案,定期对教職工的职业道德、工作能力、工作态度和工作绩效进行考核,考核结果作为续聘、转岗、解聘、晋升工资、实施奖惩等的依据。对在教育、教学、科研、管理、服务等方面表现优异、业绩突出者予以表彰和奖励。

(五)离退休教職工的权益受依法保障。

第二十三條 學校对有《中華人民共和國教師法》第三十七條所列行为之一的教师,按管理权限给予处分或者解聘,教师对學校或者其他教育机构侵犯其合法权益的、或对做出的处理不服的,可依据有關法律法規的规定,依法提出申诉。

第五章 學生

二十四 學生的入学、休学、复学、转学等按照《河北省普通初级中学学籍管理办法(试行)》和《河北省普通高级中学学籍管理办法(试行)》的相关规定,严格执行學生入学资格及学籍管理制度。

學生享有《中華人民共和國教育法》、《中華人民共和國義務教育法》、《中華人民共和國未成年人保护法》及有關法律、法规规定的權利,并履行所规定的義務。

二十五 權利

(一)學生平等享有德育、智育、体育、美育以及社会生活指导和青春期教育;

(二)學生可以参与學校、班级管理,参与评校、评教;

(三)参与學校组织的各种教育教学活动,使用和维护教学仪器和设备;

(四)在學習成績和操行評語等第上獲得公正評價,完成規定的學業後獲得相應的學業證書;

(五)任何學生有对教师的工作提出合理意见和建议的權利;对學校给予的处分向有關部门提出申诉的權利;學校应当保障學生的人身权、财产权等权益不受侵犯;

(六)法律、法规规定的其他權利。

二十六 義務

(一)遵守国家法令、法规、學校规章制度和公共秩序;

(二)维护国家荣誉、學校榮譽、关心班级;

(三)养成良好的思想品德,道德情操,尊驹~Τぃ团结同学,诚实正直,惜时守信,自信自强,立志成人;

(四)养成良好的学习习惯,勤奮学习,刻苦钻研,培养能力,勇于创新,立志成才;

(五)養成良好的衛生習慣,行爲文明;

(六)养成良好的劳动习惯,积极参加校内外社会实践活动;违反《中學生守则》《中學生日常行为规范》和學校各项规章制度的应接受教育批评和处罚;

(七)自覺抵制不良思想與行爲,正確辯別是非、美醜、善惡,敢于主持正義;

(八)增強自我保護意識,提高自理、自救、自護能力;

(九)法律、法规规定的其他義務。

二十七 獎勵和處分

學生在校就读期间,对德、智、体、美、劳等方面成绩优异的學生,根据上级有關政策和《石家莊市第十九中學學生獎勵和處分制度》,授予荣誉称号并进行表彰和奖励;对符合有關奖学金、助学金條件的學生,按规定足额发放。

學生在校就读期间,对不履行學生義務、违反學校管理的學生,根據《石家莊市第十九中學學生獎勵和處分制度》,对初中學生给予警告、严重警告、记过、记大过处分;对高中學生给予警告、严重警告、记过、记大过、留校察看、开除学籍处分。涉及违法行为的,移交公安、司法部门。

第二十八條 學生申诉

學生在校就读期间,合法权益受到學校和教職工侵害的、对學校给予的处分决定不服的,在5日之内可向學校法制安全办公室进行申诉,申诉以學生递交申诉书时间为准。

學校将在接到申诉书3日内决定是否受理;受理后于15个工作日内向學生送达《申訴複查決定書》。

第二十九條 學生会

學生会是全校學生的群众组织,由學生代表大会选举产生,每届任期两年。學生分设校级學生和年级學生两级制,年级學生直接接受校级學生领导。

學生会协助和支持學校教育处和年级组的日常管理工作、组织开展各项學生活動,对學校的工作提出合理化建议。

第六章  教學與科研

第三十條 學校坚持以教学为中心,立足“學生为本”,更新教育观念,改进教学方法,采用现代化教学辅助手段,进行教育教学改革,实施素质教育。

第三十一條 學校实行年级组、教研组、备课组等教育教学基层管理机制。

年级主管主任(包年级主任)为年级责任人,对學校负责本年级的各项管理工作,协调本年级与學校及其他部门的有關事项。

年级主任(组长)在主管主任的协调下,负责本年级的德育、教学工作,统筹教师分工与管理、年级教育活动、學生管理工作等。

教研组长负责领导、组织教师开展集体教学研究。教研组定期开展教学研究活动,按學校安排参加各种培训和学术活动,贯彻落实教学计划,完成各项教学任务。

備課組長負責組織本組教師進行集體備課和教學研究活動,完成教育教學任務。

以備課組和教研組爲教學研究基地,開展對教學模式、教學策略、教學方法、教學評價等的研究,不斷提高教學質量。開展教育科研和教學研究,提高教學質量。

第三十二條 學校贯彻国家课程、地方课程和校本课程三级管理体制,认真执行国家和地方课程计划,积极开发校本课程,形成學校特色课程体系。

學校按照课程设置标准实施教育教学,确保开齐课程,开足课时。

學校充分发挥学科课程和综合实践活动课的整体功能,尊重人的成长规律和教育规律,对學生进行德育、智育、体育、美育和劳动技术教育,促进學生全面发展,学有所长。

第三十三條 學校采用班级授课制。汉语言文字为學校的基本教学语言文字,學校使用全国通用的普通话和规范字。

第三十四條 學校每年制定课程计划,各部门规范执行。日常教学中不得向推荐一本以上的教辅资料;學生每天单科作业量不得超过30分钟;节假日學校不组织集体补课。

第三十五條 學校坚持教学民主,教师在课堂上要努力营造平等、民主与和谐的课堂学习氛围。

努力追求手段多样,过程以學生为主体,教师为主导的课堂教学。追求评价途径丰富,手段多元,体现激励导向教学评价。

教师要关注学习困难學生,加强师生情感沟通与交流,加强学习动机与动力的引领与指导,加强学习方法的传授与训练,切实提高学困生的转化率。

在课堂教学过程中严禁出现教师对學生的体罚和变相体罚等教学行为。

第三十六條 學校严格执行有關學校体育工作的法规、规章,通过日常体育活动以及各类体育竞赛活动增强學生体质,提高學生的运动能力。开展健康教育,培养學生良好的卫生习惯以及身心健康、和谐发展的能力。

學校通过体育课、课外活动等保证學生每天一小时体育活动时间,每年各举办一次体育竞技运动会和一次全员运动会,并经常举行体育单项比赛。

第三十七條 學校通过配备专职、兼职教师进行心理健康教育管理,开设心理健康教育课程和建立心理咨询(维护)室(站),为师生心理健康提供有效的保障与服务。

學校注重师生心理健康工作,遵循课程和专题讲座、团体辅导以及个别辅导相结合、校内校外资源相结合的工作原则。在专职心理教师的指导下,班主任对學生进行心理疏导、学习指导、做人引导,给學生添加助力,增强动力,推动學生发展,增进师生互爱的情感。专职心理教师为學生建立心理健康档案。

第三十八條 學校以学习型學校建设为目标,以实现教育教学管理、服务信息化为抓手构建校园网,通过校园网的不断建设和功能的完善为师生提供学习和教学资料,提供教学研讨、学习心得的交流平台,为教学质量诊断,学习效果的自我检测提供数据支持。通过校务公开栏目建设拓展學校的民主管理渠道,实现學生、學生家长参与學校管理的和社会监督目的

第三十九條 學校营造民主、自由、科学的学术研究氛围。

構建對話、合作、反思與共享的研究文化;鼓勵教師開展教育教學改革和實驗;鼓勵教師著書立說,實現教師專業提升與學術成長。

學校教科研实施三级管理模式,制定學校教科研课题管理條例,实行教师教科研成果奖励制度。

第七章  教育

第四十條 學校坚持德育为首,校长负责,教職工参与;通過學科教學、班團活動、主題教育活動和社會實踐等形式,深化“責任”教育,向學生进行社会主义、爱国主义、集体主义教育;进行理想、道德、纪律及民主法制教育;进行中华民族优良传统教育,提高學生政治思想觉悟。

四十一 密切联系社会与家庭,努力办好家长學校。构建學校、家庭、社会为一体的德育工作网络,发挥社区教育作用,增强教育合力。

四十二 切实加强班主任队伍建设,不断提高班主任业务水平和工作责任感。班主任是班级教育教学工作的组织者、教育者和指挥者,担负着协调本班各学科教育教学工作和沟通學校与家庭、社会教育之间联系的责任。 

四十三 认真贯彻《中小學生守则》,不断加强常规习惯的养成教育,努力将规范内化为學生的自觉行为。

四十四 學校积极实施素质教育,更新教育观念。學校教育必须面向全体,因材施教,在坚持和完善“以爱国教育鼓舞人,以国防教育磨练人,以榜样教育激励人,以爱心教育感染人,以养成教育培养人,以仪式教育提高人,以快乐教育陶冶人,以感恩教育触动人,以尊師教育带动人,以健康教育健全人” 10條体验教育途径的基础上,不断探索新途径,使所有學生的思想觉悟、道德情操、知识视野、兴趣特长、生理心理等方面均有所提高,达到较高水准。

深層打造“国防教育”特色學校。    

四十五 严格控制學校在校活动时间,切实减轻學生过重课业负担。結合學校實際,开展形式多样的课外兴趣小组活动和社团,激发學生兴趣,提高學生素质。

四十六 积极落实《學生体质健康标准》。体育教学要贯彻“健康第一”的思想,着力抓好群体性基本能力素质训练,提高學生健身水平,增强學生体质,每个學生要掌握一项健身技术。

開展陽光體育工程工作,抓好課間操,保證課間操質量,上好每一節體育課,做到規範、安全、內容充實。

加強體育傳統項目的梯隊建設,制定長遠可行規劃和科學系統訓練方案,積極參加省、市、區組織的各項比賽。

认真抓好健康教育,做好常见病、多发病的预防和治疗,健全學生健康档案。高标准保持校园卫生。

四十七 學校设专人负责教育处档案资料管理,各部门应认真做好教育资料的收集与归档。

第八章 校産、經費、安全

四十八 學校按照上级教育、物价、财政等部门确定收费项目和标准,依法向學生收取费用。

实行收支两條线管理,收好、管好、用好各项教育经费。

搞好經費的預算、執行和決算,合理地使用資金,嚴格落實“一支笔把关”,执行上级有關规定。  

建立健全財務制度,管理制度,做到賬目清楚、定期報審,嚴肅財經紀律,接受主管部門審計、監督,定期公布財務狀況,實行民主管理。

第四十九 加强校舍、校产、公物的管理,學校的公共资产应登记造册,定期查验、维护,严防流失或损坏。损坏公物照价赔偿。

第五十條 增加教育教學投入,更新設備,優化裝備,大力推進教育信息化工程,裝備校園網等現代化教學設備,搞好維護,提高教學效率。

第五十一條 學校从实际出发,按校园建设整体发展的既定计划,有计划、有步骤地进行基本建设和实施维护管理,搞好绿化、净化、美化工程,创建文明校园。

第五十二條 學校成立以校长为组长的安全工作领导小组,建立健全各项安全、消防工作的管理制度,完善學校内部安全、消防管理体制,形成齐抓共管校园安全整体网络,保证正常的教育教学秩序。

第五十三條 建立健全學校安全体系,落实“一崗雙責”,實行校園24小時值班制度和領導帶班制度。做好人防、物防、技防工作。

完善事故預防措施,定期對校舍、食堂、宿舍及其它輔助設施進行檢查,及時排除安全隱患,做好防電、防水、防火、防盜工作,保證師生人身安全。

第五十四條 學校全面落实安全工作责任制度和事故责任追究制度,积极预防,保障學校安全工作规范、有序进行;健全學校安全预警机制,制定突发事件应急预案,不断提高學校安全管理水平;事故发生后立即启动应急预案,展开及时救治、妥善处理、责任追究工作。

第五十五條 建立公共卫生和突发事件处理机制和应急处理预案,迅速、及时、有效地开展工作,最大限度地降低损失,有效保障學校和师生的生命财产安全,维护學校正常的教学和生活秩序。

第五十六條 加强对全体教师和學生的安全教育、宣传、培训工作,增强师生的安全防范意识,提高师生的安全防护和自救自护能力。

第五十七條 建立与各执法部门的协调工作机制,整治學校周边环境,治理學校周边200米内的各种娱乐场所,清理无证摊贩,打击扰乱學校秩序的违法犯罪行为,維護校園及周邊環境安全,为學生创建一个文明和谐的学习环境。

第五十八條 根据學校实际情况,學校部分后勤保障工作实行向社会购买服务,后勤工作人员不断提高责任感,监督和协调學校物业,做好學校日常工作的保障。

第九章 附則

五十九 學校依法制定本章程,本章程如与国家法律、法规、规章和上级有關政策相抵触时,一律以国家法律、法规和政策为准。

六十 學校建立健全各项管理制度,原制定的各类管理制度如与本章程相抵触的,一律以本章程为准。

第六十一條 本章程的制订和修改,须经教職工代表大会三分之二以上的代表审议通过,并报桥西區教育局审核批准,自核准之日起试行。


发展學生,我们的责任永远在路上沒有了